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Sur un territoire de 124 communes, le Comité de Bassin d'Emploi Lille Métropole mène des actions en faveur de l'emploi, en lien avec les élus, les employeurs, les syndicats de salariés et le secteur associatif |
Pour répondre à une partie des besoins de la métropole lilloise en terme d'observations, l'Observatoire partenarial de l'économie de Lille Métropole a été crée en 2006.
Double objectif : identifier des enjeux et les traduire en indicateurs
Son fonctionnement s'appuie sur :
Périmètre de travail : l'arrondissement de Lille
Pour d'autres échelles, l'Observatoire s'appuie sur les travaux des partenaires.
Première étude sur les contrats de professionnalisation sur l'arrondissement de Lille
• L’arrondissement de Lille, c’est près de 4 000 contrats de professionnalisation, principalement dans le secteur des services, aussi bien dans les petits que dans les grands établissements.
• Les bénéficiaires de ce dispositif sont majoritairement des jeunes de 21 à 25 ans, de niveau baccalauréat ou diplômés du supérieur, sortant de scolarité comme demandeurs d’emploi.
Découvrez l'ensemble de l'étude réalisée dans le cadre de l'Observatoire Partenarial de l'Economie en partenariat avec la DIRECCTE et Pôle emploi.
Le tableau de bord
Le tableau de bord présente, à travers une sélection d’indicateurs, les évolutions récentes du tissu économique, de l’emploi et de l’attractivité à l’échelle de l’arrondissement de Lille, en comparaison avec la région Nord - Pas de Calais et la France.
Il met en avant les dernières données disponibles et évolutions des indicateurs sur la période la plus pertinente.
La publication est trimestrielle.
Téléchargez le tableau de bord N°1du 3ème trimestre 2011
Synthèse de l'enquête "Besoins en main d'oeuvre pour 2011 dans l'arrondissement de Lille"
L’ADULM, le CBELM et Pôle Emploi ont réalisé conjointement un document synthétique sur les principaux résultats de l’enquête Besoins en main d’œuvre 2011 dans l’arrondissement de Lille, comparé aux échelles nationale, régionale et transfrontalière.
28 100 intentions d'embauche
78% des projets de recrutement dans le secteur des services
36% des projets de recrutement concernent des fonctions liées à la vente, au tourisme et aux services
La ressource humaine dans l'arrondissement de Lille : comparaison avec Marseille et Lyon
Cette note a été réalisée en partenariat avec l'Agence de Développement et d'Urbanisme Lille Métropole, dans le cadre de l'Observatoire Partenarial de l'Economie de Lille Métropole.
Profil général, métiers de bureau, métiers manuels et de production, métiers du commerce et des services aux particuliers, etc. Découvrez l'ensemble des données et analyses en téléchargeant le document.
Sont partenaires de l'Observatoire partenarial de l'économie :
L’Agence de développement et d’urbanisme de Lille Métropole, la Chambre de Commerce et d’Industrie Région Nord de France, la Chambre de Commerce et d’Industrie Grand Lille, la Chambre de Métiers et de l’Artisanat de Région Nord - Pas de Calais, le Comité de Bassin d’Emploi Lille Métropole, le Conseil de Développement de Lille Métropole, le Conseil Général du Nord, le Conseil Régional Nord - Pas de Calais, la Direction Régionale des Entreprises, de la Concurrence, de la Consommation, du Travail et de l’Emploi, la Direction Régionale de l’Environnement, de l’Aménagement et du Logement, Entreprises et développement, l’Institut National de la Statistique et des Etudes Economiques, Je crée en Nord - Pas de Calais, Lille Métropole (Service Intelligence et Stratégie Economiques ; Observatoire fiscal), les Maisons de l’Emploi, Nord France Innovation Développement, Pôle emploi et l’Union pour le Recouvrement des cotisations de la Sécurité Sociale et des Allocations Familiales.
Agence de Développement et d'Urbanisme de Lille Métropole
Corinne VALITON - L'HOURS
Tél. : 03.20.63.33.73
Mail : cvaliton@adu-lille-metropole.org